單項選擇題簽訂績效契約時，可能面臨的問題有（）。

A.客觀環(huán)境不變
B.臨時性工作減少
C.上司更換頻繁
D.契約能準確反映工作要求


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題績效契約能夠達到的效果是（）。

A.模糊指導
B.混淆角色與責任
C.事后管理
D.使下屬主動追求組織目標

2.單項選擇題下列選項中，不屬于績效構(gòu)成方面的是（）。

A.組織目標
B.績效溝通
C.職位特征
D.關(guān)鍵績效

3.單項選擇題關(guān)于職責對話，下列說法錯誤的是（）。

A.首先讓員工知道自己的崗位職責
B.需要下屬對其全部崗位職責進行評估
C.剛?cè)肼毜南聦俦仨毘兄Z可以履行崗位職責的時限
D.在沒有職位說明書的情況下也可以進行職責對話

4.單項選擇題在管理交易中，被用來衡量交易是否劃算的是（）。

A.薪金
B.能力
C.職責
D.要求

5.單項選擇題關(guān)于員工入職時的要求，下列表述錯誤的是（）。

A.上司對下屬要求越嚴格，要價就越低
B.職業(yè)化要求（培訓）越多，要價就越高
C.制度規(guī)范越嚴格，要價就越高
D.對員工產(chǎn)出（績效）要求越準確，要價就越高