（）是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。

評價中心就是把被測者置于一個模擬的工作情景中，采用多種評價技術(shù)觀察和評價被測者在這種模擬工作情景下的心理和能力狀態(tài)的一種測評方法。它主要包括（）。

以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項是（）。

下列關(guān)于勞動爭議協(xié)商的表述正確是（）。

下列不屬于勞動爭議仲裁程序的是（）。