平衡計(jì)分卡是一種全方位的、財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)相結(jié)合的策略性評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。

財(cái)務(wù)信息是以數(shù)字方式反映的信息，具體包括會(huì)計(jì)報(bào)表及附注、企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和行業(yè)背景情況等方面的信息。

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立、發(fā)展與完善，我國(guó)獨(dú)立的財(cái)務(wù)分析學(xué)科才由此逐漸發(fā)展起來(lái)。

如果營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率在5%-10%之間，說(shuō)明企業(yè)產(chǎn)品已進(jìn)入發(fā)展期，不久將進(jìn)入穩(wěn)定期。

一家企業(yè)的股東權(quán)益增長(zhǎng)率、資產(chǎn)增長(zhǎng)率、收入增長(zhǎng)率、利潤(rùn)增長(zhǎng)率保持同步增長(zhǎng)，并且不低于行業(yè)平均水平，即可以說(shuō)明這個(gè)企業(yè)具有良好的發(fā)展能力。

總資產(chǎn)報(bào)酬率是企業(yè)盈利能力的關(guān)鍵，是影響凈資產(chǎn)收益率最重要的指標(biāo)，具有很強(qiáng)的綜合性。

企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品銷售利潤(rùn)分析應(yīng)該是常規(guī)行為，不僅在報(bào)告期分析，還應(yīng)是財(cái)務(wù)部門定期執(zhí)行的工作，及時(shí)為企業(yè)各部門提供，以各部門做出及時(shí)反映。

差額計(jì)算法的分析程序與連環(huán)替代法是相同的。

企業(yè)的償債能力、盈利能力和管理效率都是從不同的側(cè)面對(duì)企業(yè)發(fā)展能力的具體分解。

分析凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率時(shí)，應(yīng)結(jié)合主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)率情況進(jìn)行判斷。