單項選擇題()是實現(xiàn)領導活動高效益的前提和基礎。
A.提高時間效能
B.發(fā)揮用人的效能
C.領導者及時正確地制定決策并有效地組織實施
D.整個組織的總體目標實現(xiàn)程度如何
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1.單項選擇題()是研究方法中最常用、有效的方法。
A.系統(tǒng)研究方法
B.度量研究方法
C.概率研究方法
D.定性研究方法
2.單項選擇題階級社會中領導者的本質(zhì)是()。
A.廣大被剝削階級的統(tǒng)治者
B.廣大被剝削階級反抗的對象
C.廣大勞動群眾的統(tǒng)治者、剝削者、壓迫者、奴役者
D.廣大勞動群眾起義要推翻的階級
3.單項選擇題領導活動的主體包括()。
A.領導者和被領導者
B.領導者的觀念、素質(zhì)、職能等
C.被領導者
D.領導體制等
4.單項選擇題()是領導者分身術(shù),是用權(quán)的藝術(shù)。
A.授權(quán)
B.剛性授權(quán)
C.柔性授權(quán)
D.惰性授權(quán)
5.單項選擇題領導的一切領導活動都要以()為出發(fā)點和歸宿。
A.效率
B.效能
C.效益
D.效果
最新試題
以下關于“溝通”的定義說法正確的有()
題型:多項選擇題
服務型領導行為具有特定的行為模式,主要包括()
題型:多項選擇題
四層次領導力包括()
題型:多項選擇題
領導者在領導溝通活動中必然是信息發(fā)送者,而下屬(被領導者)必然是信息接受者。
題型:判斷題
組織內(nèi)外部要有有效的溝通。各要素間的有效溝通是提升協(xié)同力的必要條件。
題型:判斷題
領導責任的履行是一個與時俱進的過程,當前領導責任面臨著新情景、新發(fā)展、新變化、新要求,主要表現(xiàn)在()
題型:多項選擇題
領導者行為舉止,主要包括()
題型:多項選擇題
領導行為過程中組織工作的原則是()
題型:多項選擇題
執(zhí)行力是貫徹戰(zhàn)略意圖、實現(xiàn)組織目標的踐行能力,是一種行為的核心能力,是一種發(fā)展力,是一種實現(xiàn)力。為此,領導者本人要做到“四有”——有責任心、有知識、有能力、有個性。
題型:判斷題
領導和團隊價值互增過程是一個()過程。
題型:多項選擇題