霍蘭德職業(yè)傾向測(cè)評(píng)結(jié)論中，不會(huì)有兩種以上相同得分的測(cè)評(píng)結(jié)果。

以下哪一項(xiàng)是提高溝通效率的重要原則（）

輕松幽默是緩解尷尬的有效方式。所以不管犯了什么樣的錯(cuò)誤都可以選擇用開(kāi)玩笑的語(yǔ)氣來(lái)應(yīng)對(duì)。

職業(yè)類型中的藝術(shù)型群體共同點(diǎn)位有創(chuàng)造力，樂(lè)于創(chuàng)造新穎、與眾不同的成果，渴望表現(xiàn)自己的個(gè)性。

在社交場(chǎng)合，坐立和起立的時(shí)候，可以根據(jù)自己喜好，猛坐猛起。

行握手禮時(shí)，上身稍向前傾，伸出右手，手掌垂直于地面，四指并齊，拇指張開(kāi)與對(duì)方相握，微微抖動(dòng)3—4次，然后與對(duì)方手松開(kāi)，恢復(fù)原狀。

為了在面試時(shí)表現(xiàn)出色，被問(wèn)到了不太了解的問(wèn)題內(nèi)容時(shí)，也應(yīng)該盡量組織語(yǔ)言應(yīng)對(duì)，不能回答不會(huì)。

在別人面前就座時(shí)，一般坐椅面的2/3。

女式采用后屈式坐姿時(shí)，兩小腿向后屈回，用腳的（）部位著地。

使用電子郵件發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，應(yīng)該注意以下哪些方面（）