單項(xiàng)選擇題人員的培訓(xùn)與開發(fā)主要是針對(duì)兩種人：一種是企業(yè)新錄用的員工，另一種是（）。
A.企業(yè)基層員工
B.技術(shù)骨干
C.企業(yè)現(xiàn)有員工
D.高層管理者
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1.單項(xiàng)選擇題（）的重點(diǎn)在于促成職工的個(gè)人行為發(fā)生所期待的轉(zhuǎn)變，幫助確定誰需要接受培訓(xùn)以及培訓(xùn)是否合適的問題。
A.組織分析
B.人員分析
C.任務(wù)分析
D.制度分析
2.單項(xiàng)選擇題培訓(xùn)行業(yè)從（）開始進(jìn)入中國，從啟蒙階段發(fā)展為行業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化。
A.90年代末
B.80年代初
C.90年代初
D.80年代末
3.單項(xiàng)選擇題下列不屬于戰(zhàn)略性人員培訓(xùn)與開發(fā)的主導(dǎo)原則的是（）。
A.整體性
B.差異性
C.動(dòng)態(tài)性
D.靈活性
4.單項(xiàng)選擇題在對(duì)在職員工進(jìn)行培訓(xùn)需求分析時(shí)，用（）來評(píng)估其在工作中所需要的技能。
A.問卷調(diào)查法
B.任務(wù)分析法
C.績(jī)效分析法
D.組織整體分析法
5.單項(xiàng)選擇題（）指組織為了實(shí)現(xiàn)其戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，滿足培養(yǎng)人才、提升員工職業(yè)素質(zhì)的需要，采用各種方法對(duì)員工進(jìn)行有計(jì)劃的教育、培養(yǎng)訓(xùn)練的活動(dòng)過程。
A.人力資源規(guī)劃
B.員工培訓(xùn)
C.員工招聘
D.績(jī)效管理
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