名詞解釋

人力資源管理外包

答案: 是指組織將本來(lái)由組織內(nèi)部人力資源職能部門(mén)形式的部分或全部人力資源管理職能,以委托或代理的形式交給組織外部的專業(yè)機(jī)構(gòu)行使。
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培訓(xùn)成本收益評(píng)估

答案: 是指將發(fā)生在人力資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的成本與該項(xiàng)目為組織帶來(lái)的收益進(jìn)行比較。
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人力資源干預(yù)

答案: 是指由組織所設(shè)計(jì)的一系列系統(tǒng)性和規(guī)劃性的活動(dòng),目的是讓組織中的某些團(tuán)隊(duì)或者個(gè)人投身于與組織績(jī)效改進(jìn)存在直接或間接關(guān)系的任...
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