銷售人員培訓(xùn)的目的是（）

促銷最基本的作用是向（）傳遞信息。

確定銷售人員所要完成的目標(biāo)一般稱為（）

時(shí)間管理理論提倡把事情按照（）和是否重要分成四種類型。

對銷售人員實(shí)現(xiàn)銷售量或是銷售額而支付的一種報(bào)酬是（）

一旦出現(xiàn)竄貨現(xiàn)象，（）能夠幫助廠商迅速查出貨源。

某家公司的技術(shù)部門抱怨銷售員，說他們“經(jīng)常保護(hù)顧客而沒有考慮公司的利益”，銷售部門又對公司信息部門處理顧客建議和投訴不及時(shí)特別不滿，接到顧客的抱怨后，信息部門又對技術(shù)部門的工作十分不滿。這時(shí)，公司高層管理者的首要任務(wù)是（）

渠道經(jīng)理必須從渠道關(guān)系中了解渠道成員的需要，做好渠道成員的激勵(lì)工作?？朴嵐臼且患疑a(chǎn)電腦主板的廠商，他們要制定激勵(lì)中間商的渠道政策，下列哪一項(xiàng)屬于間接激勵(lì)中間商的措施？（）

下面哪個(gè)不是影響廣告費(fèi)分配的因素（）

下列哪些選項(xiàng)不屬于獨(dú)家分銷的優(yōu)點(diǎn)（）