多項選擇題在人力資源管理階段，（）是該發(fā)展階段的重要標志。
A.胡蘿卜加大棒
B.抽屜式管理
C.危機式管理
D.一分鐘管理
E.科學(xué)管理
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1.單項選擇題1978年美國管理學(xué)家（）提出了著名的管理決策論。他認為決策是任何組織、任何層次的管理者在實施管理時都要進行的過程。
A.法約爾
B.德魯克
C.西蒙
2.單項選擇題在“責(zé)權(quán)利三角定理”中，（）可以略小于職責(zé)。
A.權(quán)限
B.義務(wù)
C.能力
3.單項選擇題某一組織中較低一級管理層次做出的決策數(shù)目越多、越重要、影響面越大，那么（）
A.授權(quán)彈性也越大
B.職權(quán)分散化程度也越高
C.授權(quán)也越明確
4.單項選擇題下面不屬于管理學(xué)研究對象的是（）
A.生產(chǎn)力
B.生產(chǎn)關(guān)系
C.經(jīng)濟基礎(chǔ)
最新試題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標，所涉及的財務(wù)風(fēng)險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
題型：多項選擇題
結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括（）
題型：單項選擇題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標具有以下性質(zhì)（）
題型：多項選擇題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。
題型：單項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）
題型：單項選擇題
目標管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：單項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）
題型：多項選擇題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標更能說明目標的哪一個性質(zhì)？（）
題型：單項選擇題
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
題型：多項選擇題