單項(xiàng)選擇題通過(guò)計(jì)算“勞動(dòng)生產(chǎn)率達(dá)到先進(jìn)水平或歷史最高水平可節(jié)約的勞動(dòng)力人數(shù)”,可以分析()。

A.增加產(chǎn)值(或產(chǎn)量)的潛力
B.節(jié)約人力的潛力
C.節(jié)約固定費(fèi)用的潛力
D.節(jié)約可變成本的途徑


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1.單項(xiàng)選擇題通過(guò)“勞動(dòng)生產(chǎn)率達(dá)到先進(jìn)水平或歷史最高水平可增加的產(chǎn)值”,可以分析()。

A.增加產(chǎn)值(或產(chǎn)量)的潛力
B.節(jié)約人力的潛力
C.節(jié)約固定費(fèi)用的潛力
D.節(jié)約可變成本的途徑

2.單項(xiàng)選擇題計(jì)算郵政勞動(dòng)生產(chǎn)率時(shí),職工人數(shù)指標(biāo)應(yīng)選擇()。

A.期初數(shù)
B.期末數(shù)
C.平均數(shù)
D.以上任意一種

3.單項(xiàng)選擇題反映的是郵政企業(yè)職工在一定勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)完成有效生產(chǎn)成果的能力的指標(biāo)叫做()。

A.郵政勞動(dòng)生產(chǎn)率
B.郵政職工產(chǎn)出率
C.郵政勞動(dòng)報(bào)酬率
D.郵政凈產(chǎn)值率

4.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)力保證程度分析的方法是將()進(jìn)行對(duì)比,以檢查勞動(dòng)力是否滿足需要。

A.總產(chǎn)值與員工平均人數(shù)
B.凈產(chǎn)值與員工總?cè)藬?shù)
C.各類(lèi)人員實(shí)際數(shù)與計(jì)劃需要量
D.各類(lèi)人員與員工總數(shù)

5.單項(xiàng)選擇題成本項(xiàng)目構(gòu)成情況分析,就是應(yīng)用(),分析成本構(gòu)成的合理性。

A.因素分析法
B.比率分析法
C.比例分析法
D.比較分析法

最新試題

商業(yè)銀行資金業(yè)務(wù)內(nèi)部控制要求,對(duì)資金業(yè)務(wù)對(duì)象和產(chǎn)品實(shí)行()授信。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于商業(yè)銀行基金托管業(yè)務(wù)與基金代銷(xiāo)業(yè)務(wù)相分離的說(shuō)法,正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

商業(yè)銀行()內(nèi)部控制的重點(diǎn)是:嚴(yán)格劃分計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)部門(mén)、管理部門(mén)與應(yīng)用部門(mén)的職責(zé),建立和健全計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)防范的制度,確保計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)設(shè)備、數(shù)據(jù)、系統(tǒng)運(yùn)行和系統(tǒng)環(huán)境的安全。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于商業(yè)銀行會(huì)計(jì)相關(guān)人員從業(yè)資格管理的說(shuō)法,正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于商業(yè)銀行開(kāi)辦保管箱業(yè)務(wù)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

商業(yè)銀行資金交易的()應(yīng)當(dāng)對(duì)資金交易出現(xiàn)的重大損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于商業(yè)銀行資金業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理的說(shuō)法,正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)建立有效的核對(duì)、監(jiān)控制度,其主要包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)建立完善的()系統(tǒng),對(duì)客戶進(jìn)行分類(lèi)管理,對(duì)資信不良的借款人實(shí)施授信禁入。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于商業(yè)銀行托管基金資產(chǎn)與自營(yíng)資產(chǎn)相分離的說(shuō)法,正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題