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校園招聘的周期比較長,從供需洽談會的見面到人事關(guān)系的接轉(zhuǎn)一般要()
A.三個月
B.五個月
C.半年
D.一年
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人事測量方法預(yù)測的準(zhǔn)確性程度最高的是()
A.結(jié)構(gòu)化面試
B.評價中心
C.人格測驗
D.能力測驗
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單項選擇題
在面試時,當(dāng)考官覺察到被試者對某一問題的回答只是其中一部分,還有某種想法出于某種原因不愿說出是,可以采用的策略是()
A.轉(zhuǎn)換
B.擴(kuò)展
C.收縮
D.結(jié)束
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