填空題在擇業(yè)中大學(xué)生常常會遇到挫折,用“亡羊補牢,猶未為晚”,“塞翁失馬,焉知非?!钡仍捳Z寬慰自己,屬于()心理調(diào)適方法。
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3.單項選擇題職業(yè)價值觀調(diào)整的三個階段是()。
A.選擇階段——行動階段——贊賞階段
B.贊賞階段——選擇階段——行動階段
C.行動階段——選擇階段——贊賞階段
D.選擇階段——贊賞階段——行動階段
4.單項選擇題下列哪項不屬于大學(xué)生運用合理情緒療法?()
A.認識到不良情緒不是源于外界,而是由于自己的非理性信念所造成的
B.情緒困擾得不到緩解是因為自己仍保持過去的非理性信念
C.只有改變自己的非理性信念,才能消除情緒困擾
D.不良情緒的來源是社會動蕩和變革造成的
5.單項選擇題舒伯在1962年就比較完整地闡述了職業(yè)價值觀的理論結(jié)構(gòu),將職業(yè)價值觀劃分為三大類,即()。
A.內(nèi)在價值、外在價值、外在報酬
B.內(nèi)在價值、外在價值、內(nèi)在報酬
C.內(nèi)在價值、內(nèi)在報酬、外在報酬
最新試題
面試既是對應(yīng)聘者的知識和能力進行的測試,也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
題型:判斷題
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標準和原則的是()。
題型:單項選擇題
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的()社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
題型:多項選擇題
通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實現(xiàn)自我定位,從而取得人生新的發(fā)展機會。
題型:判斷題
在校內(nèi)舉行的招聘面試,我們應(yīng)該穿校服,這樣既符合學(xué)生身份,又顯得富有朝氣和活力。
題型:判斷題
大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為()。
題型:多項選擇題
簡歷就是用來填寫個人信息,不必太過花心思去做。
題型:判斷題
制作簡歷前要進行思考,做到知己知彼。
題型:判斷題
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變,大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功,而不是被規(guī)劃所禁錮。
題型:判斷題
制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。
題型:判斷題