組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）

下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）

國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進(jìn)入方式是（）

非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財務(wù)風(fēng)險較小。下列幾種國際市場進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）

企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）

來自于員工個人的壓力因素包括（）

在對組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時，需重點(diǎn)考慮的兩個因素是（）

在決策過程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因?yàn)椋ǎ?/p>

某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說明他屬于（）

管理學(xué)上的雙子星座是（）