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判斷題進行控制的最佳目的就是防止問題的發(fā)生，促進組織目標(biāo)的實現(xiàn)。

1.判斷題1981年，泰國采用抽屜式管理的企業(yè)為50%，1985年達到90%以上。

2.判斷題所謂正強化，就是懲罰那些不符合組織目標(biāo)的行為，以使這些行為削弱直至消失，從而保證組織目標(biāo)的實現(xiàn)不受干擾。