多項(xiàng)選擇題

勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家把引起補(bǔ)償性工資差別的非工資性因素歸納為（）

A.惡劣的勞動(dòng)條件與傷害危險(xiǎn)
B.職業(yè)的社會(huì)聲望與社會(huì)評價(jià)
C.職業(yè)和收入的穩(wěn)定性
D.勞動(dòng)的時(shí)間長度
E.勞動(dòng)的數(shù)量與質(zhì)量

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多項(xiàng)選擇題

內(nèi)部勞動(dòng)力市場有利于降低雇用調(diào)整的成本，雇用調(diào)整對策的具體形式有（）

A.存貨調(diào)整
B.商品數(shù)量調(diào)整
C.商品價(jià)格調(diào)整
D.變更勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整
E.勞動(dòng)投入量調(diào)整

多項(xiàng)選擇題

對于經(jīng)濟(jì)學(xué)中的均衡概念，理解正確的有（）

A.經(jīng)濟(jì)中各種對立變動(dòng)著的力量處于相對穩(wěn)定不變的狀態(tài)
B.經(jīng)濟(jì)中各種對立變動(dòng)著的力量處于持續(xù)變動(dòng)中的狀態(tài)
C.揭示經(jīng)濟(jì)變量之間實(shí)現(xiàn)均衡的條件和如何調(diào)整實(shí)現(xiàn)均衡的分析方法
D.揭示經(jīng)濟(jì)變量之間不穩(wěn)定關(guān)系的分析方法
E.是一種物理意義上的均衡

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勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家把引起補(bǔ)償性工資差別的非工資性因素歸納為（）

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內(nèi)部勞動(dòng)力市場有利于降低雇用調(diào)整的成本，雇用調(diào)整對策的具體形式有（）

對于經(jīng)濟(jì)學(xué)中的均衡概念，理解正確的有（）

對于經(jīng)濟(jì)學(xué)中的均衡概念，理解正確的有（）