問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述管理人才接班計(jì)劃的步驟。

答案： （1）接班要求的確定
（2）人才盤點(diǎn)
（3）對(duì)能力與開發(fā)需求的評(píng)價(jià)
（4）制定接班計(jì)劃
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（2）對(duì)高潛質(zhì)管理者進(jìn)行開發(fā)活動(dòng)
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（2）管理開發(fā)可加強(qiáng)組織的連續(xù)...
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