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一家企業(yè)的股東權(quán)益增長率、資產(chǎn)增長率、收入增長率、利潤增長率保持同步增長,并且不低于行業(yè)平均水平,即可以說明這個(gè)企業(yè)具有良好的發(fā)展能力。
近年來,我國企業(yè)陸續(xù)引入平衡計(jì)分卡進(jìn)行企業(yè)績效管理,也逐步嘗試和發(fā)展起了具有中國特色的平衡計(jì)分卡應(yīng)用方法。
企業(yè)放寬賒銷政策,銷售行為就會(huì)降低應(yīng)收款項(xiàng)的比率,貨幣資金比率就會(huì)下降。
在使用凈利潤增長率時(shí),一般公司的計(jì)算周期選擇建議用年凈利潤作為基準(zhǔn),至少五年的連續(xù)縱向比較才能比較好地反映該公司的連續(xù)盈利能力。
盈利能力是企業(yè)經(jīng)理人員最重要的業(yè)績衡量標(biāo)準(zhǔn),也是其發(fā)現(xiàn)問題、改進(jìn)企業(yè)管理的突破口。
如果營業(yè)收入增長率在5%-10%之間,說明企業(yè)產(chǎn)品已進(jìn)入發(fā)展期,不久將進(jìn)入穩(wěn)定期。
開源節(jié)流是提高經(jīng)濟(jì)增加值的根本。
無效的激勵(lì)機(jī)制造成企業(yè)的低效率,甚至造成無休止的沖突并使管理者失去控制。
企業(yè)的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)可與企業(yè)的財(cái)務(wù)目標(biāo)有所差異。
企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品銷售利潤分析應(yīng)該是常規(guī)行為,不僅在報(bào)告期分析,還應(yīng)是財(cái)務(wù)部門定期執(zhí)行的工作,及時(shí)為企業(yè)各部門提供,以各部門做出及時(shí)反映。