簡(jiǎn)述社會(huì)福利與工資的區(qū)別。

社會(huì)保障的標(biāo)準(zhǔn)是滿足社會(huì)成員不同層次的生活需要。社會(huì)救助保證人們（），社會(huì)保險(xiǎn)保證人們（）。

傷殘津貼的發(fā)放對(duì)象是永久喪失勞動(dòng)能力者。

按照我國(guó)《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》，退休待遇以退休時(shí)上一年度社會(huì)平均工資作為計(jì)發(fā)退休金的基礎(chǔ)。

按照《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》，職工疾病及非因工受傷停止工作連續(xù)醫(yī)療期間在6個(gè)月以內(nèi)者，病假工資按（）長(zhǎng)短計(jì)算。

20世紀(jì)以前，關(guān)于工傷通常的慣例是遵循（）。

社會(huì)福利的對(duì)象是社會(huì)勞動(dòng)者。

我國(guó)的社會(huì)救助分為（）、（）和城鄉(xiāng)貧困戶救助。

我國(guó)職工福利制度分為（）和（）兩方面。

在工傷保險(xiǎn)的職業(yè)康復(fù)與撫恤金發(fā)放之間，應(yīng)采取“先撫恤后康復(fù)”的思路。