A、管理體制理順
B、制度有效性加強(qiáng)
C、劃清歷史責(zé)任與現(xiàn)實(shí)責(zé)任
D、探索基金管理、運(yùn)營的有效途徑
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、合理定位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的框架
B、合理確定養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的實(shí)施方式
C、合理確定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的保障目標(biāo)
D、合理選擇基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)機(jī)制
A、具有相應(yīng)的工齡
B、達(dá)到國家法定退休年齡
C、在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍內(nèi)
D、參加保險(xiǎn)繳費(fèi)期限滿15年
A.國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工
B.外商投資企業(yè)職工
C.城鎮(zhèn)私營企業(yè)職工
D.實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工
A、1986年的《國營企業(yè)實(shí)行勞動合同暫行規(guī)定》
B、1991年的《國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》
C、1993年《上海市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施方案》
D、1997年《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》
A、1980
B、1984
C、1989
D、1991
最新試題
傷殘津貼的發(fā)放對象是永久喪失勞動能力者。
我國職工福利制度分為()和()兩方面。
退休待遇就是指的退休金。
醫(yī)療保險(xiǎn)所保障的風(fēng)險(xiǎn)包括一般疾病、患病、職業(yè)病和因工傷殘。
簡述享受醫(yī)療保險(xiǎn)給付的資格條件。
強(qiáng)制性的失業(yè)保險(xiǎn)于1911年首創(chuàng)于()國。
以被保險(xiǎn)人的工薪收入為基準(zhǔn)規(guī)定一定的百分比作為保險(xiǎn)費(fèi)率,從而確定應(yīng)交的保險(xiǎn)費(fèi)的方法叫做()。
我國的職業(yè)病待遇一律按照()對待。
失業(yè)者是有()與(),而未能在勞動力市場上找到工作的人。
20世紀(jì)以前,關(guān)于工傷通常的慣例是遵循()。