A.菲德勒模型
B.情境領(lǐng)導(dǎo)理論
C.路徑-目標(biāo)理論
D.領(lǐng)導(dǎo)者-參與模型
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A.工作績(jī)效、團(tuán)體維系、員工關(guān)系
B.團(tuán)體維系、個(gè)人品德、員工關(guān)系
C.工作績(jī)效、個(gè)人品德、員工關(guān)系
D.工作績(jī)效、團(tuán)體維系、個(gè)人品德
A.工作績(jī)效
B.團(tuán)體維系
C.員工關(guān)系
D.個(gè)人品德
A.民主型
B.專制型
C.放任型
D.自主型
A.民主型
B.專制型
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最新試題
團(tuán)隊(duì)型管理對(duì)應(yīng)的是管理方格中的（）。
根據(jù)瑞丁的理論，哪一個(gè)是對(duì)仁慈專制者的描述？（）
哪一項(xiàng)不屬于X理論的特征？（）
根據(jù)伊森克的理論，如果一個(gè)人是不安、容易興奮的，那么他屬于下列哪一種類型？（）
戰(zhàn)略型領(lǐng)導(dǎo)者的特征是（）。
哪一個(gè)詞語(yǔ)用來(lái)描述一個(gè)自由放任的領(lǐng)導(dǎo)者所采用的方式？（）
領(lǐng)導(dǎo)的作用包括（）
管理方格圖中（1，1）型一貧乏型管理的特點(diǎn)是（）
高LPC型的領(lǐng)導(dǎo)，如果面臨的環(huán)境較差時(shí)，將（）。
通過(guò)明確角色和任務(wù)要求，激勵(lì)下屬向著既定的目標(biāo)活動(dòng)，并且盡量考慮和滿足下屬的社會(huì)需要，通過(guò)協(xié)作活動(dòng)提高下屬的生產(chǎn)率水平。這樣的領(lǐng)導(dǎo)屬于（）。