判斷題組織文化就是指組織在長期的實踐活動中所形成的,并且為組織成員普遍認可和遵循的,具有本組織特色的價值觀念、團體意識、行為規(guī)范和思想模式的總和。
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3.多項選擇題計劃編制的方法有()。
A.滾動計劃法
B.甘特圖
C.網(wǎng)絡(luò)計劃技術(shù)
D.投入產(chǎn)出法
4.多項選擇題未來組織的特征有()。
A.高速度
B.組織扁平化
C.管理人本化
D.組織運行柔性化
5.多項選擇題計劃的主要表現(xiàn)形式有()
A.組織使命
B.組織目標
C.組織戰(zhàn)略
D.組織的規(guī)章
最新試題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標,所涉及的財務(wù)風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權(quán)安排的有()
題型:多項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調(diào),是因為目標具有以下性質(zhì)()
題型:多項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是()
題型:單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是()
題型:多項選擇題
在計劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有()
題型:單項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
題型:單項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
題型:單項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導、分工與協(xié)作活動。()
題型:判斷題
某領(lǐng)導人的LPC值較高,說明他屬于()
題型:多項選擇題