A、為組織將有限的資源合理分配打下基礎(chǔ),便于內(nèi)部溝通
B、指明了未來(lái)籌資需求規(guī)模和時(shí)限
C、為管理者決策提供依據(jù)
D、預(yù)算是評(píng)估項(xiàng)目績(jī)效的基礎(chǔ)
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A、事業(yè)支出
B、經(jīng)營(yíng)支出
C、上繳上級(jí)支出
D、對(duì)附屬單位補(bǔ)助以及基本建設(shè)支出等
A、要嚴(yán)格執(zhí)行專(zhuān)款專(zhuān)用的原則
B、要嚴(yán)格執(zhí)行單獨(dú)報(bào)賬的原則
C、收支平衡的原則
D、分配原則
A、依法理財(cái)原則
B、勤儉節(jié)約原則
C、量力而行和盡力而為相結(jié)合的原則
D、社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益相統(tǒng)一的原則
A.審視戰(zhàn)略基礎(chǔ)
B.利益相關(guān)者管理
C.績(jī)效評(píng)估
D.采取糾正措施
A.管理與組織能力分析
B.利益相關(guān)者管理
C.組織職能結(jié)構(gòu)管理
D.資源管理
最新試題
“APC ”評(píng)估中,主要包含了對(duì)組織()的全方位評(píng)估。
以下屬于對(duì)非營(yíng)利組織外部環(huán)境進(jìn)行分析的因素是()。
非營(yíng)利組織公信力建設(shè)的有效途徑有()。
非營(yíng)利組織的宏觀環(huán)境主要包括()。
決定非營(yíng)利組織核心競(jìng)爭(zhēng)力的四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)中,除了有價(jià)值的能力以外,還包括()等三方面能力。
以下屬于非營(yíng)利組織營(yíng)銷(xiāo)與營(yíng)利組織營(yíng)銷(xiāo)差異的有()。
以下哪幾項(xiàng)屬于非營(yíng)利組織危機(jī)的事前預(yù)防措施?()
非法社會(huì)組織治理的意義在于()。
非營(yíng)利組織公信力建設(shè)監(jiān)管不足主要體現(xiàn)在()等三個(gè)方面。
企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的一個(gè)重要途徑,就是通過(guò)各種非營(yíng)利組織的贊助和支持來(lái)實(shí)施的。具體包括()。