企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點(diǎn)是（）

下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）

如果按照計(jì)劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類(lèi)，“銷(xiāo)售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷(xiāo)售額在未來(lái)6個(gè)月中增長(zhǎng)15%”，這種計(jì)劃是（）

社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀(guān)點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。

企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）

來(lái)自于員工個(gè)人的壓力因素包括（）

最傳統(tǒng)最基本的部門(mén)化方式是（）

以下屬于戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的是（）

隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟，領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整？（）

在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。