多項(xiàng)選擇題效度評估中的效度主要有()。
A.預(yù)測效度
B.內(nèi)容效度
C.信度效度
D.同循效度
E.內(nèi)部一致性
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1.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)前對培訓(xùn)師的基本要求包括()。
A.做好準(zhǔn)備工作
B.與學(xué)員搞好關(guān)系
C.了解學(xué)員的喜好
D.決定如何在學(xué)員之聞分組
E.對"培訓(xùn)者指南"中提到的材料進(jìn)行檢查.根據(jù)學(xué)員的情況進(jìn)行取舍
2.多項(xiàng)選擇題()等策略的制定可以促進(jìn)工作績效的改進(jìn)與提高。
A.全面激勵(lì)
B.組織變革
C.負(fù)向激勵(lì)
D.人事調(diào)整
E.正向激勵(lì)
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培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度,態(tài)度是我們對物體、人物和事件的評價(jià)性陳述,反映了我們關(guān)于某個(gè)對象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容?()
題型:多項(xiàng)選擇題
對于事業(yè)單位的績效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
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下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘?()
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薪酬的結(jié)構(gòu)類型不包括下列哪一項(xiàng)?()
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