單項(xiàng)選擇題如果我們要收集崗位信息,那么我們常用的方法有()。
A、調(diào)查表、座談、現(xiàn)場(chǎng)考察
B、常規(guī)工作分析、典型工作分析
C、調(diào)查表、常規(guī)工作分析、典型工作分析
D、座談、現(xiàn)場(chǎng)考察、典型工作分析
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1.單項(xiàng)選擇題組織機(jī)能還要對(duì)不同層次、不同管理單元規(guī)定其任務(wù)、職責(zé)、權(quán)利以及溝通方式和協(xié)作方式等,這是企業(yè)組織無(wú)形的部分,我們稱之為管理體制中的()。
A、體
B、制
C、機(jī)
D、治
2.單項(xiàng)選擇題信息的采集是有代價(jià)的,所以在進(jìn)行組織信息采集時(shí),并不是所有的信息都會(huì)有利于我們的信息采集工作,我們稱之為信息采集的()要求。
A、系統(tǒng)性
B、效益性
C、適用性
D、經(jīng)濟(jì)性
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最新試題
下列哪一項(xiàng)不是人力資源管理的特點(diǎn)?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門(mén)人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟?
題型:?jiǎn)柎痤}
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個(gè)方面?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門(mén)績(jī)效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么?
題型:?jiǎn)柎痤}
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度,態(tài)度是我們對(duì)物體、人物和事件的評(píng)價(jià)性陳述,反映了我們關(guān)于某個(gè)對(duì)象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容?()
題型:多項(xiàng)選擇題