A.職業(yè)安全要求
B.對權(quán)力的需求
C.對薪水的需求
D.對工作的需求
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A.自愿行為
B.市場行為
C.競爭行為
D.監(jiān)督行為
A.家長式領(lǐng)導(dǎo)體制階段
B.經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)體制階段
C.廠長負(fù)責(zé)體制階段
D.職業(yè)“軟專家”領(lǐng)導(dǎo)體制階段
A.物質(zhì)層
B.制度層
C.行為層
D.精神層
A.自覺性
B.自愿性
C.堅定性
D.強(qiáng)制性
A.品質(zhì)滿意
B.價格滿意
C.態(tài)度滿意
D.時間滿意
最新試題
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的()
按照美國學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點,適應(yīng)風(fēng)險高、反饋快的企業(yè)的文化類型是()
構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個()
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有()。
美國通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問題的方案”的口號,該口號屬于()
一般來說,價值是一個()。
回答“如何做”的問題的是()
從企業(yè)以全體社會成員為手段的角度分析,企業(yè)以人為手段需要做好的工作有()。
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實際工作出發(fā),適應(yīng)社會的實踐情況和實際需要,同時又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的()
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是()