制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。

行政組織責(zé)任管理制度建設(shè)的內(nèi)容包括（）

目標(biāo)管理理論受到來自于（）等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。

行政組織決策機制一般由（）、實施計劃和決策監(jiān)控五個部分構(gòu)成。

下列選項屬于行政組織風(fēng)險性決策使用條件的有（）

下列選項屬于行政組織宏觀環(huán)境的是（）

行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員（被領(lǐng)導(dǎo)者）構(gòu)成。

下列選項屬于行政組織責(zé)任立法控制的內(nèi)容有（）

下列關(guān)于倫理與制度區(qū)別的描述正確的有（）

下列選項屬于行政組織執(zhí)行的環(huán)節(jié)有（）