A.績效管理主體 B.績效管理模式 C.績效管理原則 D.績效獎懲制度 E.績效測量標準
A.政治性 B.公共性 C.回應(yīng)性 D.科學性 E.有效性
A.高度混同 B.有分工但不明確 C.民主行政 D.法庭未與行政機關(guān)相分離 E.祭司占有顯著地位