單項選擇題研究發(fā)現(xiàn)，許多經(jīng)營成功的公司，如那些實施多角化經(jīng)營的公司，一般采用（）

A、分權的事業(yè)部結構
B、集權的職能結構
C、集權的事業(yè)部制
D、分權的職能結構


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1.單項選擇題組織的各個部門、各個人員都可以根據(jù)組織內(nèi)外環(huán)境的變化而進行靈活調(diào)整和變動，屬于組織設計原則中的（）

A、統(tǒng)一指揮原則
B、控制幅度原則
C、權責對等原則
D、柔性經(jīng)濟原則

2.單項選擇題組織在決策時正式權力在管理層級中分布與集中的程度，稱為組織結構的（）

A、復雜性
B、規(guī)范性
C、集權性
D、分權性

3.單項選擇題隨著外部環(huán)境條件的日趨復雜必須以（）的觀點來理解和設計新的組織。

A、社會分工
B、系統(tǒng)觀念
C、系統(tǒng)、動態(tài)權變式
D、動態(tài)觀念

4.單項選擇題行業(yè)競爭結構是（）的研究內(nèi)容。

A、“天”
B、“地”
C、“彼”
D、“己”

5.單項選擇題在環(huán)境分析的內(nèi)容中，“地”是指企業(yè)競爭所處的（）

A、一般環(huán)境
B、行業(yè)環(huán)境
C、經(jīng)濟環(huán)境
D、自然環(huán)境