單項(xiàng)選擇題評(píng)估者對(duì)評(píng)價(jià)對(duì)象工作行為中特別有效和特別無(wú)效的行為加以記錄，并形成一種書(shū)面評(píng)估資料的績(jī)效評(píng)估方法稱(chēng)為（）
A、配比比較法
B、排序法
C、強(qiáng)制分布法
D、關(guān)鍵事件法
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1.單項(xiàng)選擇題運(yùn)用電視，錄象機(jī)，幻燈機(jī)，收錄機(jī)等想受訓(xùn)者呈現(xiàn)有關(guān)資料、信息的人員培訓(xùn)方法稱(chēng)為（）
A、視聽(tīng)教學(xué)法
B、案例教學(xué)法
C、專(zhuān)題研究法
D、討論教學(xué)法
2.單項(xiàng)選擇題由教師提出問(wèn)題，受訓(xùn)者根據(jù)問(wèn)題閱讀有關(guān)材料，在教師指導(dǎo)下討論交流，找出解決問(wèn)題的方法的人員培訓(xùn)方法稱(chēng)為（）
A、視聽(tīng)教學(xué)法
B、案例教學(xué)法
C、專(zhuān)題研究法
D、討論教學(xué)法
最新試題
在工作說(shuō)明書(shū)中，解說(shuō)什么樣的人員才能勝任崗位工作，為企業(yè)的招聘、培訓(xùn)、選拔提供依據(jù)，屬于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗位任職資格測(cè)評(píng)中，能力描述問(wèn)卷法涉及五種類(lèi)型的能力，其中包括心理能力、知覺(jué)能力、生理能力、感官能力以及（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在工作說(shuō)明書(shū)中，以崗位工作為中心對(duì)崗位進(jìn)行全面系統(tǒng)的說(shuō)明，并能夠?yàn)楣ぷ骺己?、崗位分?lèi)、崗位評(píng)價(jià)提供依據(jù)的內(nèi)容，屬于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
績(jī)效加薪是根據(jù)績(jī)效考核成績(jī)提升員工的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗位評(píng)價(jià)要素中，崗位對(duì)經(jīng)濟(jì)、生產(chǎn)、安全和管理方面承擔(dān)的責(zé)任是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題