A.選任制
B.聘用制
C.考任制
D.委任制
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A.機關(guān)管理的組織運轉(zhuǎn)規(guī)律
B.機關(guān)管理的管理制度的規(guī)范與運作
C.機關(guān)管理的管理程序的運作環(huán)節(jié)
D.機關(guān)管理的管理方式和方法
A.具有相對穩(wěn)定的機構(gòu)和工作人員的實體
B.國家和其他社會組織的實體
C.組織實體內(nèi)部的各種辦公機構(gòu)
D.具有法定權(quán)威和獨立活動的機構(gòu)
A.直接依據(jù)
B.現(xiàn)實基礎(chǔ)
C.必要條件
D.特定空間
E.客觀條件
A.意識要素
B.形式要素
C.環(huán)境要素
D.目標(biāo)要素
E.物質(zhì)要素
A.盲目借鑒
B.盲目求新
C.盲目戀舊
D.隨波逐流
E.迷信權(quán)威
最新試題
機關(guān)工作的高效,應(yīng)體現(xiàn)在講成果、講消耗和講()。
提高信息質(zhì)量的關(guān)鍵是做好信息的()。
器械上能發(fā)動并控制整體的關(guān)鍵部位是()。
在機關(guān)中對領(lǐng)導(dǎo)者提供咨詢服務(wù),發(fā)揮參謀作用的機構(gòu)是()。
公開、透明、社會廣泛參與的機關(guān)管理改革模式稱為()。
機關(guān)管理程序的改進(jìn)包括()。
機關(guān)信息收集要求準(zhǔn)確,就是要確保每條信息內(nèi)容都()。
系統(tǒng)動力學(xué)的縮寫形式是()。
機關(guān)在擁有法定管理職權(quán)的同時,其管理行為還必須承擔(dān)的法律責(zé)任包括()。
憑預(yù)測者的知識、經(jīng)驗和綜合分析能力所進(jìn)行的預(yù)測是()。