A.為爭取時間,甲公司只編制了銷售預(yù)算和采購預(yù)算 B.銷售預(yù)算較去年全年銷售額翻了一番,而目前市場受金融危機影響比較低迷 C.只制定了預(yù)算完成或超額完成的獎勵辦法,未制定懲罰辦法 D.設(shè)立了預(yù)算管理委員會并下設(shè)辦公室
A.研究成果歸屬 B.離職交接 C.離職后保密義務(wù) D.離職后競業(yè)限制年限及違約責(zé)任
A.過度擴張,超出了美捷商務(wù)連鎖酒店管理人員的實際能力,且實施發(fā)展戰(zhàn)略的資金存在較大缺口 B.收購后沒有注重文化管理,導(dǎo)致不同企業(yè)文化差異帶來新的矛盾 C.偏離主業(yè),導(dǎo)致企業(yè)資源分散,難以形成自身核心能力 D.未及時向企業(yè)員工宣傳企業(yè)規(guī)章制度,出現(xiàn)員工因不了解制度而違反管理規(guī)定的情形