A．領(lǐng)導(dǎo)者在組織中擔(dān)任的職務(wù)
B．被領(lǐng)導(dǎo)者期望獎(jiǎng)勵(lì)的心理
C．被領(lǐng)導(dǎo)者的恐懼
D．領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)威
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A．主觀好惡偏差
B．暈輪效應(yīng)偏差
C．近因效應(yīng)偏差
D．刻板印象偏差
A．美國
B．法國
C．德國
D．英國
A．泰勒
B．法約爾
C．韋伯
D．梅奧
A．全體一致規(guī)則
B．簡(jiǎn)單多數(shù)規(guī)則
C．絕對(duì)多數(shù)規(guī)則
D．比例多數(shù)規(guī)則
A．領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論
B．管理方格理論
C．領(lǐng)導(dǎo)行為連續(xù)統(tǒng)一體理論
D．途徑－目標(biāo)理論
最新試題
以管理層級(jí)做標(biāo)準(zhǔn)劃分的管理者類型中被稱為“橋梁"的是（）
從控制的角度來看，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)屬于（）
一個(gè)上級(jí)組織可以向若干個(gè)下級(jí)組織發(fā)布命令，但下級(jí)組織只能接受一個(gè)上級(jí)組織的直接領(lǐng)導(dǎo)，這是強(qiáng)調(diào)行政方法的（）
中國古代的管理思想十分豐富，研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括（）
定量的管理方法有（）
現(xiàn)代管理技術(shù)的一個(gè)重要特征是重視（）
水桶定律也稱限定因素原理，是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素，就可以（）
對(duì)現(xiàn)實(shí)組織資源進(jìn)行有效整合的過程稱（）
下列不屬于電子商務(wù)獨(dú)特之處的是（）
任何一個(gè)管理系統(tǒng)至少應(yīng)該包括戰(zhàn)略規(guī)劃層、戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃層和（）