科層制組織依照管理者的主觀意志運行。

簡述復(fù)合型評估模式的制度安排。

在我國公務(wù)員的任職方式中，適用于領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任職的方式有（）

簡述行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本要求。

經(jīng)濟手段是行政執(zhí)行主體運用經(jīng)濟杠桿來組織，調(diào)節(jié)管理對象的方法，其特點包括（）