您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.用人單位的機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀
B.各部門(mén)需要解決的工作接口問(wèn)題和其他問(wèn)題
C.對(duì)現(xiàn)有各種管理制度和作業(yè)程序以及各有關(guān)部門(mén)的執(zhí)行情況的說(shuō)明
D.對(duì)現(xiàn)有的各種技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范以及各部門(mén)執(zhí)行情況的說(shuō)明
最新試題
針對(duì)OHS危急源和OHSMS，組織應(yīng)進(jìn)行的被動(dòng)式外部溝通是（）。
與承包方就他們的職業(yè)健康平安的變更進(jìn)行協(xié)商，可包括（）的變更。
應(yīng)建立、實(shí)施和保持審核程序，以明確關(guān)于（）職責(zé)、實(shí)力和要求。
與進(jìn)入工作場(chǎng)所的承包方相關(guān)的限制措施，可包括（）。
對(duì)職業(yè)健康平安方針定期評(píng)審，以確保其與組織保持（）。
“評(píng)價(jià)預(yù)防不符合的措施需求，并實(shí)行適當(dāng)措施，以避開(kāi)不符合的發(fā)生”，意指（）。
盡管GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)的要素可與其他管理體系要素進(jìn)行協(xié)調(diào)或整合，但本標(biāo)準(zhǔn)并不包含（）管理體系特定的要求。
組織建立、實(shí)施并保持合規(guī)性評(píng)價(jià)程序是（）。
組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持記錄限制程序，用于記錄的（）。
GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)來(lái)自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通應(yīng)（）。