A.把管理人員看成一個(gè)信息中心
B.科學(xué)技術(shù)對管理的影響
C.決策問題
D.人與人之間的關(guān)系
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A.群體行為學(xué)派
B.溝通中心學(xué)派
C.社會合作學(xué)派
D.人際關(guān)系行為學(xué)派
A.管理過程學(xué)派
B.群體行為學(xué)派
C.管理科學(xué)學(xué)派
D.案例學(xué)派
A.社會學(xué)
B.運(yùn)籌學(xué)
C.心理學(xué)
D.案例學(xué)
A.管理學(xué)
B.經(jīng)理的職能
C.管理決策新科學(xué)
D.運(yùn)籌學(xué)
A.管理過程學(xué)派
B.社會合作學(xué)派
C.雙因素理論
D.案例教學(xué)法
最新試題
企業(yè)文化可劃分為三個(gè)層次，其中從根本上支配企業(yè)及職工的行為傾向的是（）
在組織中，最有潛力、最為重要的資源是（）
管理過程學(xué)派的基本觀點(diǎn)是（）
“當(dāng)我們合理地看這個(gè)世界的時(shí)候，反過來這個(gè)世界看起來就是合理的”是（）的名言。
就是否引起現(xiàn)實(shí)性社會行動而言，網(wǎng)絡(luò)群體性事件可以分為（）型的網(wǎng)絡(luò)群體事件和（）型的網(wǎng)絡(luò)群體事件。
網(wǎng)絡(luò)群體事件具有的特點(diǎn)不包括（）。
社區(qū)服務(wù)不只是一些社會自發(fā)行和志愿性的服務(wù)活動，而是（）的服務(wù)體系。
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的核心內(nèi)容上，對人的管理有一個(gè)基本的前提，那就是要解決好人的（）。
管理權(quán)變學(xué)說是下述學(xué)說相結(jié)合的產(chǎn)物（）
巴納德代表的是（）