A.受教育水平偏低B.就業(yè)意愿差C.勞動技能水平偏低D.就業(yè)觀念落后E.對企業(yè)管理制度及勞動強度難以適應
A.有利于個人社會化B.有利于做出正確的職業(yè)選擇C.有利于樹立正確的職業(yè)觀D.使人獲得滿足感E.使人獲得幸福感
A.增強勞動者的自我效能感B.培養(yǎng)勞動者的自主學習能力C.提高勞動者的自我認知度D.增加勞動者的知識儲備量E.強化勞動者對服務對象的依賴意識