經(jīng)審會(huì)每年對(duì)本級(jí)工會(huì)進(jìn)行一次經(jīng)費(fèi)收支審計(jì)，無需召開經(jīng)審會(huì)全體委員會(huì)議對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算進(jìn)行審查。

參加體育健身活動(dòng)并得到相關(guān)的公共服務(wù)和社會(huì)保障，是現(xiàn)代社會(huì)公民應(yīng)享有的基本權(quán)利。

熱愛文學(xué)藝術(shù)并具備相應(yīng)素質(zhì)和特長的協(xié)議工，不能申請加入文聯(lián)協(xié)會(huì)組織。

職工代表每年至少培訓(xùn)兩次，培訓(xùn)方式為全脫產(chǎn)，每次培訓(xùn)時(shí)間不得少于一個(gè)工作日。

懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行產(chǎn)前檢查時(shí)不能自作勞動(dòng)時(shí)間。

女工家屬安全協(xié)管工作要打造的安全鏈環(huán)是“家庭——職工——企業(yè)——家庭”。

工會(huì)審計(jì)的制度和辦法由各級(jí)工會(huì)制定。

在復(fù)審期間原審計(jì)決定無效，被審計(jì)單位可不執(zhí)行原審計(jì)決定。

在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動(dòng)中，職工的妻子、父母等親屬只需做到按時(shí)做好飯菜、營造和諧家庭氛圍即可。

出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差，其伙食補(bǔ)助費(fèi)，不分途中和住勤，每天補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為200元。