A.平時(shí)多利用電子郵件溝通，方便快捷，節(jié)省他們的時(shí)間
B.在溝通時(shí)采用簡(jiǎn)潔明了的言語(yǔ)。但語(yǔ)言不能過于簡(jiǎn)單，以免他們感覺被輕視
C.堅(jiān)持自己的想法，就算有時(shí)會(huì)導(dǎo)致他們不安或焦慮
D.可采用一些非語(yǔ)言的交流方式來表達(dá)對(duì)他們的尊重

A.簡(jiǎn)化你的訊息，使之清晰且前后一致
B.要求員工每周對(duì)你進(jìn)行反饋
C.通過不同的方式和溝通渠道來反復(fù)傳達(dá)信息
D.印刷成書面材料發(fā)給員工

A.詳細(xì)說明工作任務(wù)的內(nèi)容和要點(diǎn)
B.以最快的時(shí)間、簡(jiǎn)單明了的言語(yǔ)，分配好團(tuán)隊(duì)成員的任務(wù)
C.針對(duì)每位員工的能力對(duì)該員工任務(wù)中可能出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行提醒
D.針對(duì)任務(wù)中最為重要的部分進(jìn)行簡(jiǎn)要的分析，討論如何以最大的效力和最高的效率執(zhí)行

A.內(nèi)容簡(jiǎn)潔，通俗易懂
B.使用專業(yè)的詞語(yǔ)以區(qū)分公司和其他同行業(yè)公司戰(zhàn)略使命，使員工印象深刻
C.便于中高層管理人員描述和執(zhí)行
D.在聽取大部分員工意見的基礎(chǔ)上制定使命內(nèi)容
E.團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員的參與度和戰(zhàn)略使命指定的效率之間的平衡

A.堅(jiān)持自己的價(jià)值觀，即使有時(shí)損害了商業(yè)利益
B.將自己的價(jià)值觀通過日常工作去實(shí)現(xiàn)
C.和員工打成一片
D.堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)成員必須持有同樣的價(jià)值觀