A.道德與法律的表現(xiàn)形式相同
B.法律與道德一樣具有多層次性
C.道德和法律一樣具有強(qiáng)制性
D.道德具有穩(wěn)定性，而法律隨經(jīng)注基礎(chǔ)和上層建筑的改變而改變
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A.調(diào)節(jié)職能
B.教育職能
C.認(rèn)識(shí)職能
D.規(guī)范職能
A.廣泛的社會(huì)性
B.他律性
C.科學(xué)性
D.公平性
A、《會(huì)計(jì)電算化管理辦法》
B、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》
C、《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》
D、《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》
A、會(huì)計(jì)職業(yè)道德可以調(diào)節(jié)會(huì)計(jì)活動(dòng)，糾正人們的錯(cuò)誤會(huì)計(jì)行為，并指導(dǎo)社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐活動(dòng)
B、會(huì)計(jì)職業(yè)道德能夠通過會(huì)計(jì)道德判斷、會(huì)計(jì)道德標(biāo)準(zhǔn)和會(huì)計(jì)道德理論等形式反映會(huì)計(jì)人員與他人、與社會(huì)的關(guān)系，向人們指明會(huì)計(jì)人員在現(xiàn)實(shí)世界的價(jià)值關(guān)系中的取向，提供進(jìn)行會(huì)計(jì)道德選擇的知識(shí)
C、在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是人們會(huì)計(jì)行為方向的指導(dǎo)，充分體現(xiàn)出會(huì)計(jì)職業(yè)道德的導(dǎo)向功能
D、會(huì)計(jì)職業(yè)道德能深刻影響人們的會(huì)計(jì)道德觀念和會(huì)計(jì)道德行為，培養(yǎng)人們的會(huì)計(jì)道德習(xí)慣和會(huì)計(jì)道德品質(zhì)
E、會(huì)計(jì)職業(yè)道德在促使會(huì)計(jì)人員人格升華以及提高社會(huì)道德水準(zhǔn)方面發(fā)揮著積極作用
A、愛崗敬業(yè)
B、堅(jiān)持準(zhǔn)則
C、文明服務(wù)
D、保守秘密
最新試題
“會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中，能如實(shí)反映企業(yè)的真實(shí)情況，對(duì)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算，不弄虛作假，不摻雜個(gè)人主觀意愿”，體現(xiàn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德是（）。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)頂住壓力，對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)國(guó)家和社會(huì)公眾負(fù)責(zé)，敢于同違反會(huì)計(jì)法律制度和財(cái)務(wù)制度的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。
會(huì)計(jì)職業(yè)素養(yǎng)包括（）。
對(duì)于會(huì)計(jì)人員來說，“服從領(lǐng)導(dǎo)安排”，就是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)唯命是從，任何情況不得拒絕。
會(huì)計(jì)人員在工作中出現(xiàn)的偽造賬目、弄虛作假的行為，違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的（）。
說服的最高境界是通過提問讓被說服者自己去說服自己。不屬于問問題的技巧是（）。
電話溝通是職業(yè)人最重要的溝通方式，掌握電話溝通是一個(gè)職業(yè)人基本的素養(yǎng)。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的特點(diǎn)有（）。
握手時(shí)的壞習(xí)慣有（）。
最有效的溝通是語言溝通和非語言溝通相結(jié)合的面對(duì)面溝通。