在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點(diǎn)。

扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了（）

下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）

按照控制時(shí)點(diǎn)的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）

下列屬于古典的社會(huì)責(zé)任的觀點(diǎn)是（）

下列屬于社會(huì)經(jīng)濟(jì)觀的是（）

根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。

以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇？（）

下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點(diǎn)的是（）

為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是（）