A.工作內(nèi)容
B.勞動合同期限
C.勞動報酬
D.試用期條款
E.勞動紀(jì)律
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A.主管部門保護(hù)
B.婦女組織保護(hù)
C.完善立法、強(qiáng)化執(zhí)法
D.加大力度監(jiān)督主管部門的職責(zé)
A.社會關(guān)照
B.社會和平
C.公平正義
D.和諧發(fā)展
A.某女士在下班途中遭遇車禍?zhǔn)軅?br />
B.某男士因工作壓力過大服藥自殺
C.某女士完成工作后在車間內(nèi)換工作服時受傷
D.在搶險救災(zāi)中受傷的某消防官兵
A.3
B.5
C.10
D.15
A.第一
B.第二
C.第三
D.第四
最新試題
成都市錦江區(qū)愛有戲社區(qū)文化發(fā)展中心建立了社區(qū)參與式互助體系,其中“義集”項目是一個繼承古代傳統(tǒng),以集市的方式促進(jìn)社區(qū)互助的平臺,義集運(yùn)營模式是由()組織策劃,()提供場地支持并監(jiān)管的一種運(yùn)營模式。
一般來說或,一個國家或地區(qū)社會服務(wù)的發(fā)展與經(jīng)濟(jì)水平存在正相關(guān)。
社會管理服務(wù)的模型有哪些?
1884年,英國教師夫妻和學(xué)生在倫敦創(chuàng)辦的托因比服務(wù)是社會服務(wù)社會化實踐的重要標(biāo)志。
我國在國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第“十三五”規(guī)劃綱要中明確提出“推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化”的發(fā)展理念。
控制式教育通過成人教育課程和社區(qū)工作所提供的教育機(jī)會來彌補(bǔ)沒有受過正規(guī)教育而造成的知識短缺。
分析社會服務(wù)和其他公共服務(wù)的異同點。
當(dāng)前我國社區(qū)社會組織的現(xiàn)實能力與國家期望還存在顯著差距,能力匱乏已經(jīng)成為社區(qū)社會組織發(fā)展的主要障礙,社區(qū)社會組織的培育會受到多方面的影響因素,以社區(qū)社會組織自身為界可以將社區(qū)社會組織的影響因素劃分為內(nèi)部因素、外部因素。那么影響社區(qū)社會組織培育的外部因素主要有()。
社會服務(wù)的性質(zhì)是強(qiáng)制性的,所以社會服務(wù)對象必須接受服務(wù)。
社會服務(wù)管理的內(nèi)容體現(xiàn)在哪三個方面?