增加就業(yè)量以降低失業(yè)率是治理失業(yè)最直接最主動的方式。

我國失業(yè)職工失業(yè)前在企業(yè)連續(xù)工作滿（）年的，發(fā)放失業(yè)保險金的期限最多為24個月。

現(xiàn)代發(fā)達國家建立的一套相當成熟的失業(yè)補救措施的內(nèi)容？

簡述失業(yè)保險發(fā)展中的問題及改革趨勢。

失業(yè)保險只通過提供經(jīng)濟援助的方式來幫助失業(yè)者。

日本雇傭保險制度規(guī)定，基本補助的給付期限是：參加保險時間在1年以下的，無論年齡大小，一律是90天（）

日本雇傭保險制度的顯著特色（）

失業(yè)保險不僅具有減少失業(yè)帶來負面影響的作用，同時也具有促進就業(yè)的作用。

近年來，在失業(yè)保險發(fā)展中遇到的主要問題有（）。

德國是第一個建立失業(yè)保險的國家。