A.組織執(zhí)行力
B.群體執(zhí)行力
C.個體執(zhí)行力
D.制度執(zhí)行力
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A.核心性作用
B.基礎(chǔ)性作用
C.保障性作用
D.創(chuàng)造性作用
A.執(zhí)行遲緩
B.執(zhí)行走樣
C.執(zhí)行虛假
D.執(zhí)行中的隱性不作為
A.政治意識
B.宗旨意識
C.責任意識
D.廉政意識
A.心態(tài)
B.工具
C.角色
D.流程
A.培養(yǎng)正確學習的能力
B.培養(yǎng)敢于擔當?shù)哪芰?br />
C.加強執(zhí)行力文化建設(shè)
D.加強執(zhí)行力的環(huán)境建設(shè)
最新試題
整合創(chuàng)新比較常見的是商業(yè)模式創(chuàng)新。
我國的人才強國戰(zhàn)略是哪一年提出的？（）
技術(shù)創(chuàng)新的新古典學派以（）等人為代表。
2020年7月，教育部發(fā)布《嚴格核查2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)的通知》指出，“（）”等屬于“自由職業(yè)”，符合高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計指標。
一般而言，創(chuàng)業(yè)經(jīng)營能力包括經(jīng)營管理的基本要素是人、財、物。
（）是組織和個人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法，它以人為中心，以成果為標準。
某煤礦公司的經(jīng)理辭職后，參照其他公司模式組件一家網(wǎng)絡(luò)公司。這種創(chuàng)業(yè)類型屬于（）。
創(chuàng)業(yè)激情創(chuàng)業(yè)維度的能力要素（）
高質(zhì)量發(fā)展的主要內(nèi)容是實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量變革、效率變革、模式變革和動力變革。（）
加快構(gòu)建龍頭企業(yè)牽頭、高校院所支撐、各創(chuàng)新主體相互協(xié)同的創(chuàng)新聯(lián)合體，發(fā)展高效強大的（）技術(shù)供給體系，提高科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化成效。