A.社會(huì)環(huán)境
B.人際關(guān)系
C.管理技術(shù)
D.信息傳輸
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A.宏觀性
B.微觀性
C.量化性
D.層次性
A.美國
B.英國
C.法國
D.德國
A.實(shí)際性
B.普及性
C.可受性
D.具體性
A.領(lǐng)導(dǎo)
B.環(huán)境
C.人文
D.權(quán)力
A.決策
B.控制
C.協(xié)調(diào)
D.評(píng)估
最新試題
圍繞權(quán)力的劃分和運(yùn)行而形成的制度化關(guān)系模式稱為()。
一般泛指社會(huì)系統(tǒng)中專司管理,具有較穩(wěn)定隸屬關(guān)系,有相應(yīng)職能和權(quán)限的各類各層組織實(shí)體,被稱之為()。
機(jī)關(guān)工作的高效,應(yīng)體現(xiàn)在講成果、講消耗和講()。
對(duì)同類機(jī)關(guān)管理活動(dòng)機(jī)關(guān)效率的測(cè)定方法是()。
在機(jī)關(guān)中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者提供咨詢服務(wù),發(fā)揮參謀作用的機(jī)構(gòu)是()。
機(jī)關(guān)工作人員流動(dòng)的目的在于()。
直接推動(dòng)機(jī)關(guān)和機(jī)關(guān)管理改革的因素是()。
下列屬于機(jī)關(guān)管理制度的基本特征是()。
機(jī)關(guān)管理組織變革的四個(gè)變量是()。
決策實(shí)施到實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo),完成決策規(guī)定的全過程的運(yùn)作程序是()。