制定警察管理計劃有何意義？

懲罰是以負激勵的方式，對警察的錯誤行為予以制止和（），以警戒未來和他人，實現(xiàn)規(guī)范警察行為的一種管理方法。

警察監(jiān)督成果處置的內(nèi)容是什么？

簡述領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具有的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

警察推遲退休的時間不能過長，一般以不超過（）為宜。

警察職務(wù)升降是警察職務(wù)的縱向調(diào)整，它包括職務(wù)的晉升與（）兩個方面。

按警察管理預(yù)測的性質(zhì)，可分為定性預(yù)測與（）。

警察考核的基本方法主要有以下幾個方面（）

警察管理信息加工的原則是（）

警察管理信息