失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為（）。

2011年7月1日起我國（）開始實施。

用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起（）日內(nèi)告知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。

社會保險法第三十九條第一項治療工傷期間的工資福利，按照（）第三十三條有關(guān)職工在停工留薪期內(nèi)應當享受的工資福利和護理等待遇的規(guī)定執(zhí)行。

事業(yè)單位工作人員退休后工作年限滿35年的，退休費按本人退休前崗位工資和薪金工資之和的（）比例計發(fā)。

用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工（）保險費。

下列哪項是不能用失業(yè)保險基金的（）。

職工有下列情形之一的，不能認定為工傷的是（）。

基本養(yǎng)老保險基金由（）和（）以及（）等組成。

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）（）。