A.管理會計職業(yè)道德可以評價和促進管理會計從業(yè)者對職業(yè)道德的遵守。
B.管理會計職業(yè)道德可以促使單位實現(xiàn)管理會計的目標,促進企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略。
C.管理會計職業(yè)道德是財務(wù)會計法律體系的組成部分。
D.管理會計職業(yè)道德是是單位總體道德價值觀的重要補充。
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A.自己不受賄,也不行賄
B.自己不受賄,但為了單位利益,有時候行賄他人是不得不做的
C.不利用職務(wù)之便謀取私利,或受賄
D.推動正確的價值觀,影響他人
A.用以評價職業(yè)者的專業(yè)能力
B.提升本人的職業(yè)形象
C.提升職業(yè)者所服務(wù)機構(gòu)的職業(yè)形象
D.促進職業(yè)活動的進行,提高職業(yè)活動的效果
A.定期的預(yù)算分析屬于預(yù)算控制作用中的事后控制
B.定期的預(yù)算分析屬于預(yù)算控制作用中的事中控制
C.在業(yè)務(wù)發(fā)生的過程中,以預(yù)算作為基本判斷基礎(chǔ)進行業(yè)務(wù)控制,屬于預(yù)算控制作用中的事中控制
D.預(yù)算是對整個過程的控制
A.預(yù)算指標設(shè)定的原則是要全面周到,因此要求與預(yù)算相關(guān)的每一項指標都要作為績效的關(guān)聯(lián)指標而納入績效考核
B.并不是與預(yù)算相關(guān)的每一項指標都要作為績效的關(guān)聯(lián)指標而納入績效考核
C.管理各項指標達成的方法就是關(guān)聯(lián)績效
D.管理各項指標達成的方法就是關(guān)聯(lián)獎金
A.滾動預(yù)算與預(yù)算形成的文件,都是公司標準文件,都需要存檔
B.滾動預(yù)算與預(yù)算,都需要尊循正規(guī)的預(yù)算流程
C.滾動預(yù)算與預(yù)算,都需要將全面預(yù)算過程做一遍
D.滾動預(yù)算是預(yù)算執(zhí)行與監(jiān)控的具體方法
最新試題
變動成本法適用于()企業(yè)。
凡是過去已發(fā)生、無法收回、與現(xiàn)在決策無關(guān)的成本是()。
按照受益對象、層次和重要性,企業(yè)作業(yè)中心的類別包括()。
在實踐中,處于()的企事業(yè)單位必須采用零基預(yù)算方式。
作業(yè)認定的具體方法一般包括()。
作業(yè)成本管理的意義包括()。
制定直接人工的標準工資率,一般由()負責。
以下營銷策略類費用預(yù)算描述錯誤的是()。
在預(yù)算執(zhí)行階段,需要()。
下面哪些預(yù)算不屬于專門預(yù)算()。