A、管理層聘用和留任問題
B、工會問題
C、離退、內(nèi)退人員負擔(dān)及養(yǎng)老金問題
D、重大的訴訟和法律糾紛
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你可能感興趣的試題
A、IPO盡職調(diào)查
B、并購盡職調(diào)查
C、PE盡職調(diào)查
D、授信盡職調(diào)查
A.行業(yè)/企業(yè)的業(yè)務(wù)模型、盈利模式
B.標(biāo)的企業(yè)的競爭優(yōu)勢、主要價值驅(qū)動因素
C.協(xié)同效應(yīng),以及未來潛在的整合成本和整合風(fēng)險
D.是否有表外負債
A、獨立審計師出具的內(nèi)控報告
B、獨立市場咨詢顧問的報告
C、官方權(quán)威機構(gòu)出具的市場統(tǒng)計資料
D、目標(biāo)公司出具的文件
A、要有購銷合同
B、要有發(fā)票(增值稅、營業(yè)稅發(fā)票等
C、要有資金回款
D、要有驗收或運費單據(jù)
A、完備性調(diào)查
B、審慎性調(diào)查
C、客觀性調(diào)查
D、盡責(zé)調(diào)查
最新試題
計量風(fēng)險容忍度不利于企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。
為了高效做好風(fēng)險管理工作,應(yīng)堅持融合性、全面性、重要性、平衡性原則。
資源費用預(yù)算=Σ各類資源需求量×該資源費用預(yù)算價格。
管理會計應(yīng)用指引總結(jié)提煉了目前在企業(yè)普遍應(yīng)用且較為成熟的部分管理會計工具,以指導(dǎo)單位管理會計實踐。
通過情景分析法可以分析用戶對網(wǎng)站的訪問行為,影響交易的瓶頸因素,評估業(yè)務(wù)流程中的各種要素的效率,優(yōu)化網(wǎng)站,增加用戶完成在線交易的機會。
企業(yè)應(yīng)堅持員工價值取向,建立有效的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)機制,與利益相關(guān)者建立良好的互動關(guān)系。
預(yù)算按其是否可按業(yè)務(wù)量調(diào)整分為固定預(yù)算和彈性預(yù)算兩類。
確定彈性預(yù)算適用項目是彈性預(yù)算的工作流程。
審計工作底稿可以以紙質(zhì)、電子或其他介質(zhì)形式存在。
作業(yè)成本法考慮的是單階分配。