A、審閱
B、分析性程序
C、訪談
D、小組內(nèi)部溝通
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A、法律盡職調(diào)查
B、業(yè)務(wù)盡職調(diào)查
C、財(cái)務(wù)盡職調(diào)查
D、人力資源盡職調(diào)查
A、行業(yè)/企業(yè)的業(yè)務(wù)模型、盈利模式
B、歷史財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性，可靠性
C、內(nèi)控制度的健全性
D、稅務(wù)問題
A、無保留意見
B、保留意見
C、否定意見
D、無法表示意見
A、職業(yè)判斷
B、以往審計(jì)經(jīng)驗(yàn)
C、風(fēng)險(xiǎn)評估
D、重要性和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)水平
A、重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)
B、重大缺陷
C、多報(bào)
D、少報(bào)
最新試題
在作業(yè)成本法下，產(chǎn)品與資源不一定直接發(fā)生對應(yīng)關(guān)系。這種分配程序下，能夠計(jì)算出產(chǎn)品真實(shí)的成本。
注冊會(huì)計(jì)師的口頭解釋本身可以為其執(zhí)行的審計(jì)工作或得出的審計(jì)結(jié)論提供足夠的支持。
計(jì)量風(fēng)險(xiǎn)容忍度不利于企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。
預(yù)算按其是否可按業(yè)務(wù)量調(diào)整分為固定預(yù)算和彈性預(yù)算兩類。
中立性指財(cái)務(wù)報(bào)表提供的信息與被審計(jì)單位的性質(zhì)和財(cái)務(wù)報(bào)表的目的相關(guān)。
決策事項(xiàng)應(yīng)存在多種可量化的影響因素及其不同的實(shí)現(xiàn)路徑。
管理會(huì)計(jì)應(yīng)用——情景分析法能夠整合專家的經(jīng)驗(yàn)知識，對未來情況預(yù)測以及人類的選擇行為，因而是制定可持續(xù)發(fā)展策略的強(qiáng)有力工具。
只有建立起風(fēng)險(xiǎn)管理制度并有效實(shí)施，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
風(fēng)險(xiǎn)與目標(biāo)實(shí)現(xiàn)相關(guān)，沒有目標(biāo)就沒有風(fēng)險(xiǎn)。
初步業(yè)務(wù)活動(dòng)的內(nèi)容包括（）。